直搗AtWork Personnel大門的小小行動

跑完了申訴程序，和IWW的夥伴們開了幾次會，我們決定送給AtWork Personnel一個最棒的新年禮物。

之前也有些相關的紀錄，請參閱：

[咖塔的澳洲日記]

04. 仲介與我的第一次親密接觸（仲介就是派遣公司「AtWork Personnel」囉）

05. 穩定用錢也換不到 Stable Work is Priceless.（簡單介紹澳洲的勞動型態與仲介的個案分享）

06. 依法行政，謝謝指教。（澳洲的申訴過程與結果）

[小攸的澳洲日記]

04. 在澳洲遇見恐怖組織IWW（就是這次在澳洲一起行動的夥伴喔）




2013/01/04當天，AtWork Perosnnel的員工大部分都還在放他們的聖誕節+新年假期，只有一個人坐辦公室。但是找工作的背包客是沒有假期的，在這一個早上之間，我們就看到好幾組人進去報到繳履歷，也有其他已經在替AtWork Personnel工作的人來辦公室。我們在現場向經過的路人發送傳單，告訴他們這間派遣公司的事，跟他們談移工/外勞、派遣工、臨時工的問題。雖然人不多，我們希望自己是一個種子，在接下來的時間裡，讓更多的臨時工作者參與進來。

AtWork Personnel作為澳洲登記立案的合法派遣公司，明目張膽的利用背包客不懂法律，而違法欠薪、違法綁約，對這樣的情形澳洲政府卻是非常寬容的，即使經過咖塔的申訴，甚至提出了其他同事普遍也受到違法對待的證據（薪水低於臨時工最低工資、工作不滿半年的400元罰金），澳洲平等工作監察署仍然不願意有實際作為，只是宣稱「派遣公司已經承諾之後會自己改進」。我們也把這件事情告訴同在AtWork Personnel底下工作的同事，鼓勵他們去把欠薪要回來，其中一位比較資深的同事打電話去問了欠薪的事情，AtWork Personnel居然隨便找了個理由搪塞說，「因為是七月之前簽的約，所以沒有欠薪這回事」。其實，AtWork Personnel七月之前給的薪水也不符合平等工作監察署的法定最低薪資，明明就是個合法派遣公司，明明就是真的有被欠薪水，要回自己應得的卻是這麼艱辛。

雖然這間派遣公司的欠薪只是每小時差一兩塊錢澳幣，但以一間囊括大部分零售業和工廠職缺的派遣公司來說，數百名員工的每個小時的付出，都讓這一兩塊錢的時薪變成滾滾暴利，何況這還只是非法利益，他們已經有更多的合法抽傭可以賺，但卻連最基本的國家勞動法令都沒有遵守，這樣靠著違法、不平等條約和勞工血汗來獲利的派遣公司，給它一個sweatshop maker的稱號真的也只是剛好而已。

行動當天我提早到了約定的集合地點，大家都還沒來，就先到AtWork Personnel前面走一走。結果原本討論說要貼的貼紙還沒貼，又剛好看到好幾個台灣人走進去，心想「還有多少背包要繼續被騙」。

集合之後，跟IWW的夥伴拿著標語和傳單來到AtWork Personnel前面，Sean拿了一份傳單到辦公室裡面給AtWork Personnel的人，大家似乎都還在放假，只有一個人在。

IWW的朋友跟我們站在一起。勞動者本來就不該分什麼本勞外勞。

在AtWork Personnel門口舉標語、發傳單的時候，我們有遇到幾個台灣的背包客，有些人是在AtWork Personnel底下工作的員工，也有些人是特地來投履歷。大部分人的反應都是：「我覺得你做的很對，但是人在國外，自己要小心」。



我不知道究竟是什麼東西讓這些台灣背包客感到恐懼，對我來說，資本家都已經無國界了，工人也應該要無國界才對。不管人在國內國外，是全職兼職還是臨時工，都應該要一起站出來。只要派遣公司可以多欺負外勞臨時工一天，老闆幹嘛多花錢請全職員工？只要跟派遣公司合作一直換臨時工就好了，就像太多免洗筷變成破壞環境一樣，隨著毫無保障的臨時工越來越多，慢慢的勞動條件就被洗爛了。

菲律賓移工國際（Migrante）的Mel帶著Madel前來聲援。Madel是來到澳洲唸大學的菲律賓人，在當地分店頗多的連鎖餐廳Han's Cafe打工，雖然是part-time（法定為固定班表）的工作，工時卻不穩定，有時候一週只有幾個小時，隔週又跟你說沒有班不用來，而且店裡面的員工流動率非常高，她自己不久之前也被老闆莫名其妙開除，沒有資遣費。



在台灣，本勞外勞的分隔還是非常明顯。很多台灣本勞會認為工作都被外勞搶走，因此仇視外勞。但這其實是本勞外勞薪資脫鉤造成的問題，是產業結構改變的問題，是台灣人對文化的偏好問題。這幾年來TIWA一直致力於讓更多人理解這些移工，理解本勞跟外勞之間的糾葛，理解這些移工和移民對台灣文化資產的貢獻。

在澳洲大部分的臨時工都是移工、背包客或是國際學生。Mel說，真的必須讓這樣的故事被更多人看見才對，Madel就是因為看到了我的事情，才告訴Mel她在工作場所遇到的不合理待遇。在澳洲遇到勞動問題的國際學生相當多，他們負擔高額的學費來到澳洲唸書，想要打零工補貼生活費用，卻常常因為不懂澳洲法令而被欺負，很多時候遇到問題也不知道能夠找誰幫忙，又因為已經是在國外唸書，不想惹事，通常都是吃悶虧。


認真說來，華人文化比較封閉，大部分的人比較肯吃苦又耐操，又不愛爭取權益，更甚者還會替老闆著想，有些人甚至願意拿比法定薪資還低的薪水，就只是為了搶到這份工作。這些人實質上是搶了澳洲基層和弱勢人民的工作，還破壞了澳洲勞動的行情。也難怪華人走在路上被澳洲人討厭或是被原住民欺負，也是剛好而已。

也許我們也需要一個澳洲的TIWA。